Zakończyły się procedury konkursowe na stanowiska dyrektorów trzech placówek oświatowych w gminie Borek Wlkp. Burmistrz Janusz Sikora, zatwierdził wyniki postępowań konkursowych, ale rewolucji nie będzie. Zostają ci sami dyrektorzy. Sprawdziliśmy na jakie wynagrodzenie mogą liczyć.

Postępowania konkursowe zostały ogłoszone w marcu na podstawie zarządzeń burmistrza Borku Wlkp. W wyniku postępowania konkursowego kandydatem na stanowisko dyrektora Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Borku Wlkp. po raz kolejny był Władysław Włodzimierz Hałas i po raz kolejny został wybrany dyrektorem tej szkoły. Zatwierdzono również konkurs na stanowisko dyrektora Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Zimnowodzie, w którym dyrektorką została ponownie Barbara Krzekotowska. Trzeci konkurs dotyczył Przedszkola Samorządowego "Pod Dębem” w Karolewie. W tym przypadku również nie doszło do zmian. Dyrektorką ponownie została Renata Maria Matelska.

Przy tej okazji tych awansów sprawdziliśmy, jak wyglądają dotychczasowe zarobki powołanych na nowo dyrektorów.  Najbardziej aktualne dostępne dane pochodzą z oświadczeń majątkowych za 2024 rok. Najwięcej zarobiła Renata Matelska, dyrektor Przedszkola Samorządowego "Pod Dębem” w Karolewie -  190 501,76 zł brutto. W tej kwocie znalazła się również nagroda burmistrza Borku Wlkp. w wysokości 3 500 zł brutto. Nieco mniej zarobiła Barbara Krzekotowska, dyrektor placówki w Zimnowodzie. Jej roczna pensja wyniosła 185 654,59 zł brutto, z uwzględnieniem nagrody burmistrza w wysokości 3 500 zł brutto. Z kolei Władysław Hałas, dyrektor Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Borku Wlkp., wykazał że w 2024 roku jego roczne zarobki z tytułu pracy zawodowej w szkole wyniosły 166 434,60 zł brutto.

::addons{"type":"alert"}

::news{"type":"see-also","item":"91121"}

::news{"type":"see-also","item":"90723"}

::news{"type":"see-also","item":"90720"}