Rynek pracy w powiecie gostyńskim jest pełen kontrastów. Z jednej strony budowlanka i handel, z drugiej edukacja, medycyna i usługi. W rejestrze PUP znalazło się 34 oferty obejmujące 63 miejsca pracy. Wynagrodzenia wahają się od nieco ponad 2300 zł brutto do ponad 8 tys. zł miesięcznie, co dobrze pokazuje, jak różnorodne są oczekiwania i możliwości lokalnych pracodawców.

Najwięcej ofert dotyczy budownictwa i wykończeniówki. Poszukiwani są murarze, dekarze, pomocnicy murarza, brukarz i pracownicy fizyczni. Stawki zaczynają się od 5000 zł i sięgają nawet 6000 zł brutto. To dowód, że branża budowlana wciąż dominuje w regionie i wchłonie każdego, kto ma fach w ręku.

Drugim mocnym filarem rynku jest handel. Kilka ofert dla sprzedawców i magazynierów, zarówno w Gostyniu, Piaskach, jak i Borku Wielkopolskim, pokazuje, że sklepy i punkty usługowe nadal mają problem ze znalezieniem rąk do pracy. Tu pensje zaczynają się od 4666 zł brutto, czyli poziomu nieco powyżej płacy minimalnej.

Swoje miejsce ma też edukacja i opieka. W Siemowie szukają nauczycieli, zarówno nauczania początkowego, jak i języka angielskiego, a także specjalistów od oligofrenopedagogiki. W Gostyniu pojawiła się oferta dla asystenta rodziny, a to znak, że samorządy inwestują w wsparcie społeczne i rozwój placówek.

Nie brakuje również pracy w ochronie zdrowia i rehabilitacji. Fizjoterapeuci mogą liczyć na wynagrodzenia od 4666 zł do nawet 7000 zł brutto, a diagnosta laboratoryjny w SPZOZ w Gostyniu otrzyma propozycję od 7299 zł brutto. To jedne z najlepiej płatnych ogłoszeń tego zestawienia.

A skoro o pieniądzach mowa, to różnice są wyraźne. Najwyżej wyceniono pracę kierowcy autobusu w Gostyniu, gdzie stawki sięgają 8400 zł brutto z dodatkami. Niewiele mniej może zarobić diagnosta laboratoryjny, bo od 7299 zł brutto, czy pracownik gastronomii - nawet do 8000 zł brutto. W dolnej części widełek są natomiast oferty dla sprzedawców czy pracowników utrzymania czystości, gdzie wynagrodzenia startują od 4666 zł brutto

Oferty pracy pokazują obraz regionu w którym dominują budowlanka i handel, ale nie brakuje miejsc w edukacji, opiece i medycynie. Pytanie tylko, czy te propozycje rzeczywiście odpowiadają potrzebom i oczekiwaniom mieszkańców. Bo o ile rynek pracy w powiecie oferuje sporo możliwości, o tyle rzeczywiste zainteresowanie zależy od tego, czy pensje i warunki będą wystarczającą zachętą. Pełną ofertę stanowisk pracy znajdziesz - TUTAJ - 

::news{"type":"see-also","item":"82578"}

::news{"type":"see-also","item":"82696"}

::news{"type":"see-also","item":"83018"}

::addons{"type":"alert"}